Legemeldt fravær
- Vi snakker her om det legemeldte fraværet, sier Gro Lundberg, rådgiver arbeidsmiljø/HMS i Abelia. Dersom vi legger til det egenmeldte, vil tallet likevel være lavt, sier Lundberg, som også påpeker at det kan foregå noe underrapportering på egenmeldt fravær i bransjen. Kunnskapsmedarbeidere er dedikerte medarbeidere, som i stor grad ser det helsefremmende i å gå på jobb, fremfor å være hjemme en dårlig dag. Sammenlignet med arbeidslivet totalt, er sykefraværet i kunnskapsnæringen svært lavt, og vi får et helt klart inntrykk av at nærværsfaktorene jobbinnhold og motivasjon er med på å bidra til det lave fraværet, sier Lundberg.
Viktig med klare rutiner og god dialog
Selv med et lavt sykefravær, er det viktig med gode rutiner. 1. juli i år ble det innført endringer i arbeidsmiljøloven når det gjelder oppfølging av sykmeldte, og Lundberg har tidligere i år kjørt kurs med sykefraværsoppfølging som tema. Dette vil også bli fulgt opp til neste år. De nye nettsidene inkluderende.no kan anbefales. Her finner du gode tips for inkluderende arbeidsliv.
